Projekt - Powiatowy Urząd Pracy w Nidzicy

Źródło finansowania:

Program Operacyjny KAPITAŁ LUDZKI

Priorytet VI   Rynek pracy otwarty dla wszystkich

Działanie 6.1   Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie Poddziałanie 6.1.3   Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenie poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

Wartość projektu: 1 249 000 zł

 Realizator: Powiatowy Urząd Pracy w Nidzicy

Czas i miejsce: 01.01.2012- 31.12.2012

Kryteria dostępu :

Zgodnie  z Planem Działania dla Priorytetu VI, Działania 6.1, Poddziałania 6.1.3 PO KL na 2012 założono następujące kryteria dostępu :

1. Minimum 15 % uczestników projektu,  tj. 18 osób  stanowią osoby w wieku 50-64 lata.
2. Minimum 40 % uczestników projektu, tj. 48 osób stanowią osoby w wieku 15-24 lata.
3. Minimum 50% uczestników projektu, tj. 60 osób  objętych zostanie Indywidualnym Planem Działania.
4. Osiągnięcie wskaźnika efektywności zatrudnienia na poziomie co najmniej 25 %, tj. 30 osób podejmie zatrudnienie.

Beneficjenci:

Projekt skierowany jest do 120 osób zarejestrowanych jako bezrobotne w Powiatowym Urzędzie Pracy w Nidzicy, ze szczególnym uwzględnieniem osób bezrobotnych znajdujących się w szczególnej sytuacji na rynku pracy zgodnie z ustawą  o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy  ( Dz. U. z 2008 r. Nr 69 poz.415 z późniejszymi zmianami).

Celem głównym projektu jest udzielenie wielostronnego wsparcia osobom bezrobotnym.

W ramach projektu realizowane są:

• Poradnictwo zawodowe
•  Pośrednictwo pracy
• Staże
• Szkolenia zawodowe
• Jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej

Realizowane działania:

Działaniami w ramach projektu zostanie objętych 120  bezrobotnych spełniających kryteria i wyrażających chęć uczestnictwa. Projekt zakłada analizę i opracowanie Indywidualnego Planu Działania(IPD). Działania przewidziane w projekcie pomogą bezrobotnym wejść lub powrócić na rynek pracy poprzez możliwość uczestniczenia w szkoleniach, stażach oraz uzyskanie jednorazowej dotacji na podjęcie działalności gospodarczej.

Projekt zakłada:

• opracowanie Indywidualnych Planów Działania 60 bezrobotnym, którzy zostaną objęci pośrednictwem pracy i doradztwem zawodowym w formie spotkań indywidualnych.
• szkolenia zawodowe dla 20  bezrobotnych. Celem szkoleń będzie dostosowanie kwalifikacji do potrzeb rynku pracy, nabycie lub podniesienie kwalifikacji.

W związku z opracowanym  na podstawie analiz lokalnego rynku pracy oraz  informacji i propozycji partnerów rynku pracy Planem Szkoleń na 2012 rok zostaną zorganizowane następujące szkolenia zawodowe:

1. Kelner barman z językiem angielskim – 10osób,
2. Spawanie w osłonie argonu TIG i spawanie w osłonie CO2 MAG – 10  osób,   

Potencjalni beneficjenci złożą deklarację uczestnictwa w szkoleniach. Ankiety zostaną zweryfikowane pod kątem spełnienia warunków zakwalifikowania do projektu. Indywidualne rozmowy z doradcą zawodowym pozwolą na opis potencjału zawodowego oraz zbadanie poziomu  motywacji osób bezrobotnych do podjęcia szkolenia.

Szkolenia zawodowe realizowane w ramach projektu będą przeprowadzane przez firmy zewnętrzne wyłonione zgodnie z przepisami ustawy Prawo zamówień publicznych.

• staże dla 70  bezrobotnych. Uczestnictwo w stażu przyczyni się do uzyskania praktycznych umiejętności pozwalających na samodzielne wykonywanie pracy na danym stanowisku.
• udzielenie jednorazowych środków na podjęcie działalności gospodarczej dla 30 bezrobotnych, którzy wykażą, że posiadają odpowiednie predyspozycje.

Uczestnicy szkoleń oraz stażyści będą otrzymywali stypendia zgodnie z zapisami ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.

 Promocja projektu oraz działań w nim przewidzianych będzie obejmowała opracowanie, wydanie i rozpowszechnienie materiałów promocyjnych oraz opublikowanie ogłoszeń w lokalnej prasie. Promocja projektu prowadzona będzie przez cały okres jego trwania w siedzibie PUP, w jednostkach współpracujących, a także w jednostkach samorządu terytorialnego i podległych im instytucjach, aby poinformować jak największe grono osób bezrobotnych. Ponadto informacje na temat projektu będą umieszczone na tablicy w siedzibie Urzędu. Akcja promocyjna będzie również się odbywała za pośrednictwem strony internetowej urzędu www.nidzica.up.gov.pl, która jest praktycznym narzędziem dotarcia do potencjalnych beneficjentów i przekazania informacji o formach pomocy, które oferuje w ramach projektu urząd pracy.

Projekt nie posiada osobnej, wyodrębnionej struktury. Wszystkie działania podejmowane w ramach projektu będą organizowane przez pracowników PUP w Nidzicy posiadających doświadczenie w realizacji programów kierowanych do osób bezrobotnych. Obsługa projektu będzie dotyczyła prowadzenia rachunku bankowego, oraz monitoringu i kontroli realizacji projektu.